היי אהובות, שאלה. אני עובדת במקום מסוים מעל לשנה ועומדת להתפטר, מחוייבת לפי החוק לתת להם חודש לפחות אבל כנראה שאתן אפילו טיפה יותר (חודש וחצי). יש מצב כזה שיגידו לי ללכת לפני? שהם כאילו לא צריכים את החודש הזה ולחייב אותי לעזוב לפני? אני עצמי כן צריכה את החודש הזה

מה הסטטוס שלך? בהריון/אחרי לידה/בחופשת לידה?

ובכללי את יכולה פשוט לשאול את ההנהלה ולתאם איתך תאריך עזיבה רק אם הם רעים הם יתנכלו לך

אני לא אחרי לידה או משהו ולא בהריון. אז רגע לא הבנתי הם יכולים פשוט להעזיב אותי בכוח בתוך החודש הזה?

הם יכולים להגיד לך לעזוב לפני, אבל הם כן מחוייבים לשלם לך את מה שמגיע לך מבחינת ימי הודעה מראש