בנות אם המעסיק מוציא עובדת בהיריון לחלת בגלל המלחמה אמור לצאת תלוש? ואייך זה נחשב מבחינת המענק דמי לידה?

הריון ולידה

2023-11-12 09:10:14

10 תגובות

0 אהבו

תגובות

2023-11-12 09:22:12

לדעתי אסור לו.. תבדקי את זה עם ביטוח לאומי או גורם אחר ״כל זכות״ וכו

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:24:15

זה מעסיק שעושה מה שבאלו איין לו חוקים

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:26:31

בסדר הוא יכול להמשיך לעשות מה שבא לו.. יש מלא חארות מה נעשה.. מכאן והלאה השאלה מה את תעשי וחוק זה חוק ותשמרי על עצמך

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:30:12

אני מתכוונת להיתפטר אחרי הלידה בעז״ה רק רוצה שיהיה לי תלושים לפחות למענק לידה חארם עבדתי שנים נדפקת בשלוש חודשים אחרונים

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:42:36

שרית תבדקי אם מותר לו על פי חוק להוציא אותך לחל"ת. בדיקה קצרה בכל זכות ותמצאי. במידה ואסור לו, אני הייתי פונה לעורך דין לענייני עבודה ותובעת אותו.

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:43:26

זה מה שאני עושה כנראה

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:43:47

אבל מעניין אייך זה יחשב מבחינת מענק לידה

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:46:31

אם תתבעי אותו בית המשפט ידאג לפצות אותך גם על תקופת החל"ת וגם כמובן שתממשי את זכויותיך לתקופת חופשת הלידה.

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-12 09:59:21

הוא מאוד חזק וממזר גדול מוקף בכל העורכי דין שיכול להמציא הכל על מנת שאני הפסיד בתביעה

0 תגובות

0 אהבו

2023-11-23 09:43:49

אני גם בסרט הזה , לפי מה שבדקתי צריך אישור מהעבודת נשים בשביל להוציא לחלת או לפטר אבל אני לא הבנתי במקרה שאם משולם הדמי לידה והמענק לידה באופן מלא גם אם לא עבדתי 3 חודשים לפני הלידה

0 תגובות

0 אהבו

מעוניינת לקרוא את כל תוכן הנושא? לחצי כאן לפתיחת הנושא באפליקציה.