קיבלתי זימון לשימוע מהעבודה , בסיבות רשום איחורים וחוסר תפוקה בעבודה. היתי מאחרת בגלל העייפות לא היתי מצליחה לקום אבל כבר ישבתי עם הבוס שלי ואמרתי לו שכרגע במצב רפואי מסוים ומבטיחה להשתנות וכך היה השתניתי וכל החודש האחרון הכל היה בסדר והגעתי רגיל. האם הוא יכול לפטר אותי? האם להודיע לו לפני השימוע שאני בהריון? אני רק שבוע 10

תלוי כמה זמן את עובדת שם?

תודיעי שאת בהריון. אסור לו לפטר אותך בהריון בהסתמך על העילות לשימוע שפירטת (אני עו״ד)

מסיבות שקשוקות בהריון אסור לפטר החל מהיום הראשון להריון. ( מה שתיארת זה לגמרי סיבות שקשורות) אם את עובדת מעל חצי שנה המעסיק פשוט יצטרך היתר מהממונה על חוק עבודת נשים גם לגבי סיבות שלא קשורות בהריון.

כן אני עובדת מעל חצי שנה

עובדת שנתיים

אז ברור שתגידי לפני! ולהקליט הכל יהיה לו מאוד קשה לפטר אותך בהריוו עם ותק אבל להגיד לפני

שילת את מה להקליט?

מותר בכלל להקליט ?

להודיע דחוף

הם לא יכולים לפטרך

אם אמרת לו מצב רפואי מאמינה שכבר עשה אחד ועוד אחד ולכן הזמין לשימוע ממליצה לך להגיד בזריזות שאת בהריון ובאמת להקליט כל כל מקרה, מקווה שלא תצטרכי להשתמש בה אבל יש אנשים בלי לב עדיף להיות מוכנה לכל תרחיש

בעיקרון הם יכולים לפטר במידה ועבדת פחות משישה חודשים וסיבת הפיטורים לא קשורה להריון

אחרת צריכים אישור ממשרד העבודה ממליצה לך לקחת עו״ד במקרה כזה

כמובן להודיע רת עובדת שנתיים לא משנה מה הסיבה הוא לא יכול לפטר עד שיקבל אישור ממשרד העבודה.

בטח שאפשר לפטר אישה בהריון גם אם עבדת שם כמה שנים. אם תספרי לו שאת בהריון הוא יצטרך להוכיח שזאת לא הסיבה לפיטורים ולא תיהייה לו בעיה כי הוא זימן אותך לשימוע עוד לפני שידע על ההריון. הוא יצטרך לקבל אישור על זה וככל הניראה גם יקבל. רוב הבקשות שנשלחות לפיטורים של אישה בהריון מאושרות. בדקתי את העיניין

מן הסתם הוא זימן אותך לשימוע בלי שהוא יודע שאת בהריון, לכן הסיבות לא קשורות להריון ואפשר לפטר בלי שום בעיה.

לא ידועת אם להקליט זה חוקי... אבל, את יכולה לכתוב לו בהןדעת ווטסאפ או במייל. משהו כמו - "היי X, קיבלתי את הזימון לשמוע מהעבודה. כמו שאמרתי לך בעבר שאני במצב רפואי מסויים, זה מוקדם מידי לספר אבל בשביל שתבין אותי אני מעדכנת שאני בהריון. לכן הייתי מאחרת בבקרים - בגלל עייפות מרבית של תחילת הריון. הבטחתי שאני אשתנה ואכן השתנתי בחודש האחרון והשתדלתי להגיע בזמן לעבודה." משהו כזה. וככה יש לך הוכחה שעדכנת אותו עוד לפני השיחת שימוע

להקליט זה חוקי כל עוד היא משתתפת בשיחה