היי בנות🌸 התחלתי עבודה חדשה בשבוע 15 היום אני בשבוע 16+4 אני מתכננת לספר למנהלת שלי על ההריון בשבוע 20 אלא אם הבטן ממש תבלוט קודם לכן.. כרגע רק מי שמכיר אותי מבחין בבטן השאלה איך לספר על ההריון? אם היא תשאל אותי למה לא אמרתי לה בראיון? מצד אחד אני מרגישה לא נעים כי נכנסתי לתפקיד שהוא גם ניהולי בין הייתר וזה יביא אותה למצב שאין לה מנהלת כמה חודשים מצד שני הייתי צריכה לחשוב על עצמי ולדאוג למשכורת.. בקיצור מה אומרים ואיך במצב כזה?

קודם כל לפי החוק בראיון עבודה את לא חייבת לספר על זה שאת בהריון , ולפי החוק עד חודש חמישי את יכולה לספר , אז הכל טוב , שיהיה בהצלחה

תודה יקירה אבל השאלה איך לספר בצורה שעדיין יבחרו להשאיר אותי בעבודה

אם לא נעים לך את יכולה להוסיף שבחרת לא לשתף כי זה היה מוקדם מידי והעדפת לספר רק אחרי הבדיקות הראשוניות וכו..

אודליה לפי מה שהבנתי עובדת לא מוגנת במצב כזה אם אין לה וותק של 5 חודשים

חשבתי לומר להם שבגלל שאני מניקה המחזור משובש ולא ראיתי משהו מוזר בזה שלא קיבלתי כמה שבועות.. הקטע שאני לא חייבת לרדת איתה לפרטים כאלה..

זה לא מדויק שאסור לה לפטר בגלל שהיא התחילה עכשיו ותספר כשהיא רק חודש בעבודה הם יכולים לפטר בגלל ביצועים כביכול ואי התאמה לתפקיד וזה חוקי כי הרי זה לא בגלל ההריון לרוב מקומות עבודה לא מתעסקים בזה אבל שתכירי את זה

אם היא תשאל למה לא אמרת בראיון תגידי שזה היה ממש התחלה ועוד לא סיפרת אפילו להורים למרות שאסור לה לשאול אבל הרבה שואלים בכל זאת תוסיפי ותגידי שתעבדי עד הרגע האחרון

אני גם צפויה ללדת בספטמבר ככה שהשבועות הראשונים של חופשת הלידה יהיו בחגים וזה פחות יהיה מורגש בעבודה

אני גם התחלתי עבודה חדשה ושבוע אחרי שהתחלתי לעבוד גיליתי שאני בהריון וסיפרתי רק אחרי 3 חודשים לדעתי תחכי עם זה אל תספרי עכשיו