חייבת את עזרתכן .. אני רוצה להפסיק לעבוד בתחילת חודש 9 ( שבוע 37 ) ולנוח בבית עד שאלד .. מה אני אמורה להגיד למעסיק שלי? אני צריכה להודיע לביטוח לאומי? איך עושים את זה מסודר בלי שיפטרו אותי? וגם לא בטוח שארצה להמשיך לעבוד באותו מקום עבודה כשתסיים החופשת לידה .. אני אמא חד הורית ורוצה לקבל את כל הזכויות שמגיעות לי מהעבודה ומהביטוח לאומי ככה שחשוב לי לעשות את זה מסודר ושלא יהיו לי בעיות .

מוציאה ימי מחלה מרופא נשים לא צריך ביטוח לאומי את לא בשמירה ואחרי שתלדי בעזרת ה' את ממלא טופס לביטוח לאומי על תשלום דמי לידה

אני לא רוצה לצאת לחופשת לידה לפני שאני יולדת

וואו עאישה איזה שווה סורי שאני נדחפת לפוסט חיפשת לידה מוקדמת זה משהו שאפשר לבקש וישר מאשרים אין עם זה בעיה? כי אני ממש לא רןצה לעבןד שאני נכנסת לתשיעי, אני גם עם סיפור דומה ובכלל לא רוצה לחזןר אחרי זה למקום עבודה שלי

תודה!! לגמרי אעשה את זה :) נשמע מעולה יש לי גם מלא ימי מחלה ראיתי שזו גם אופציה שהעלת אבל אני עובדת במשמרות אז איך זה עובד יש לך מושג? כל הזמן שלקחתי ימי מחלה שילמו לי לפי מה שהייתי משובצת בסידור ופספסתי כביכול אבל אם אני רוצה מראש חןדש מחלה ולא משבצים מראש משמרות ? מעניין איך זה עןבד

אני יכולה פשוט להתפטר בתחילת חודש 9? אין איזשהו מסמך שהמעסיק צריך למלא כדי שאני אוכל לקבל חופשת לידה או הבטחת הכנסה? זה לא קשור אליו מהרגע שהתפטרתי?