שאלה לגבי עבודה.. כרגע אני בשבוע 11 וביומיים האחרונים לקחתי חופש מחלה בגלל הקאות וחולשה.. יצא לי לקחת חופש גם שבוע שעבר לסידורים ושבוע הבא אצטרך גם חופש באחד הימים בגלל בדיקה שיש לי.. עדיין לא סיפרתי למנהלת שלי שאני בהריון וחוששת שיתחילו לעשות לי בעיות על החופשים האלו, אמנם זו לא עבודה לחיים ואני ככל הנראה אעזוב בעוד כמה חודשים או אחרי הלידה אבל לא רוצה שיחשבו שאני לא רצינית.. מה אתן חושבות?

מגיע לך 40 שעות בכל ההריון לבדיקות ושעות הריון משהו כזה.. גם אם את אומרת בעוד כמה שבועות תביאי אישורים מהרופאים שהיית אצלם ויחזירו לך רטרו

הם יכולים לפטר אותך עד ותק של 6 חודשים אם עברת את ה6 חודשים את מוגנת ותספרי בלי לפחד ואסור להם לפטר אותך. וזה לא משנה מה הם יחשבו העיקר שאת תרגישי טוב ❤ ולגבי בדיקות עדיף לך לא לקחת חופש אלה לצאת מוקדם או להגיע יותר מאוחר ככה ישתלם לך יותר

לפי חוק את צריכה לספר רק בחודש חמישי , בכל אופן תוציאי ימי מחלה כשאת לא מרגישה טוב בימים שיש לך בדיקות תנסי לקבוע כמה שיותר מאוחר/מוקדם ותעבדי בהתאם לבדיקות . את יכולה להגיד שיש לך בדיקות את לא חייבת דין וחשבון על מה הבדיקות . מקסימום כשתספרי יעשו לך רטרו על ימי המחלה כמו שכתבו לך למעלה